合伙纠纷为什么这么难处理？

合伙企业是社会经济的重要组成部分之一，但由于其特点，合伙纠纷比其他经济形式更难处理。本文将讨论如何从法律角度规避与他人合伙的风险。

一
定义合伙企业
《中华人民共和国合伙企业法》第二条规定，合伙企业是指根据本法在中国境内设立的自然人、法人和其他组织的普通合伙企业和有限合伙企业。也就是说，合伙是一个至少两个人成立的组织，其形式包括普通合伙和有限合伙。同时，普通合伙人应当对合伙企业的债务承担无限连带责任，有限合伙人应当对合伙企业的债务承担责任，限制其认缴出资额。

二
普通合伙人的主要义务
除了对合伙企业的债务承担无限连带责任外，普通合伙人还需要对合伙企业进行共同经营。经营和负责的内容以合伙协议的约定为准。但需要注意的是，合伙人之间的合伙协议只对内部有效，对外普通合伙人仍需承担无限连带责任。此外，合伙人还有义务不能自营或与他人合作经营与合伙企业竞争。

三
普通合伙人的权利
普通合伙人主要享有共享收入的权利。至于如何分配收入，主要是根据合伙协议。如果合伙协议没有约定，则按照投资比例分配。如果投资比例不确定，则平均分配。

四
处理合伙纠纷的难点
1、无限连带债务
根据法律规定，合伙企业的债务需要由普通合伙人承担无限连带责任，经营总是有风险的。在亏损的情况下，合伙人不仅要承担部分出资损失，还要承担额外的债务。因此，在很多情况下，当事人无法得到满意的结果。
2、管理的混乱
事实上，许多合伙企业的合伙协议并不详细，也没有明确约定每个合伙人应该承担的责任，这将导致个人合伙人在实际经营过程中因经营而产生矛盾。
3、财务记账的混乱
合伙企业最大的核心矛盾是利益分配不均。无论是亏损还是利润，合伙人之间的分配纠纷往往是最大的。在引发纠纷时，法院裁判的主要依据是合伙企业的账簿。但在实践中，很多合伙企业没有财务账簿或者记账不完整。这样的直接结果是事实无法查明，合伙人之间的纠纷很大，没有足够的证据证明他们的意见。
4、不规范的退出机制
《我国合伙企业法》第四十五条规定，合伙人可以退出合伙行为：
(一)合伙协议约定的退伙原因出现；
(二)经全体合伙人一致同意；
(三)发生合伙人难以继续参与合伙的原因；
其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。
第四十六条合伙协议未约定合伙期限的，合伙人可以退出合伙，但应当提前30天通知其他合伙人，而不会对合伙企业事务的执行产生不利影响。在实践中，合伙协议往往会约定经营期限，但不会对退出合伙的原因做出太多的约定，导致普通合伙人退出困难。
综上所述，合伙企业的经营风险大于有限责任公司的经营风险，合伙组织具有较高的人合性。在许多情况下，夏季合伙人和退出合伙人需要考虑所有合伙人的意见，普通合伙人需要高度参与合伙企业的经营。因此，如果你想投资但不了解相应的行业，可以考虑参与有限合伙人的业务。如果你是一个普通的合伙人，你可以通过详细的合伙协议和财务记账来规避自己的法律风险。